Begeleider D bij RIBW K/AM
In verband met doorstroom binnen onze teams zijn wij op zoek naar nieuwe begeleiders.
Uren
28-36 uur / week
Aanstelling
Contract
Salaris
€2.746 - €3.755
Je krijgt een eigen caseload waarbij je jouw gezinnen gaat ondersteunen en begeleiden naar een beter leven. Hierbij kun je denken aan verschillende zaken zoals het aanvragen van een uitkering, regelen van de schuldsanering, zorgen voor huisvesting en regelen van overige hulpverlening.
Daarnaast bestaan jouw werkzaamheden uit:
- Opvangen van gezinnen vanuit uiteenlopende crisissituaties;
- Opstellen van begeleidings-/trajectplannen met concrete doelen en acties;
- Cliënten prikkelen en stimuleren tot maatschappelijke participatie;
- Observeren en signaleren van het gedrag van cliënten, herkennen van patronen en hierop anticiperen;
- Werken volgens het gedachtegoed van onze visie Vitaal Verder (hierin word je opgeleid);
- Participeren in diverse, multidisciplinaire overlegvormen, zowel in- als extern;
- Op de hoogte zijn van ontwikkelingen in het werkveld;
- Actief bijdragen aan de reflectie en eigen verantwoordelijkheid binnen het team;
- Interveniëren in crisissituaties.
“Godfried: "Geen dag is hetzelfde. Ik ben als beheerder begonnen en ben nu begeleider. Er is altijd wel wat te doen. Ik verveel me nooit. Klusjes, gesprekken, adviezen soms over regels en wetten (Godfried heeft een juridische achtergrond). De kinderen maken het bijzonder. Dat geeft leven en vrolijkheid. Als het een keer wat zwaarder is, geven ze je een oppepper. Verder zijn wij een hecht team samen."Rignauda (werkt bijna acht jaar bij RIBW K/AM). "Ik doe dat nog steeds met heel veel plezier. Van huis uit ben ik social worker. Ik heb met verschillende groepen gewerkt, onder meer met vluchtelingen, verslaafden, dak- en thuislozen, jonge tienermoeders en Top-600 jongeren.”
RIBW K/AM ondersteunt en begeleidt mensen met een psychische kwetsbaarheid bij het ontwikkelen en versterken van hun veerkracht.
Wij bieden ambulante begeleiding, maatschappelijke opvang, dagbesteding en beschermd wonen aan op zo’n 30 locaties in de regio Kennemerland, Amstelland en de Meerlanden. Maatschappelijke Opvang (MO) Haarlemmermeer in Hoofddorp biedt begeleiding aan dakloze gezinnen met kinderen. Kerntaak van de MO is het bieden van tijdelijk verblijf aan mensen met (psycho)sociale en maatschappelijke problemen die dakloos zijn. Bij ons wordt er weer een basis gelegd voor een nieuw leven met een zelfstandige woning.
De MO Haarlemmermeer is een voorziening voor 30 dakloze gezinnen met kinderen. Deze gezinnen zijn onvoldoende in staat om zelfstandig verbetering in hun situatie aan te kunnen brengen. Gezinsleden hebben te kampen met meervoudige problematiek zoals schuldenproblematiek, huiselijk geweld en verslavingen. De opvang richt zich op zorg en/of hersteltrajecten van de gezinnen, om zo spoedig mogelijk te voorzien in een zo zelfstandig mogelijk bestaan. De verblijfstermijn is in principe 6 maanden en veelal daarna is er een vervolg in de vorm van nazorg en/of ambulante begeleiding. Het team bestaat momenteel uit 6 collega’s die flexibel zijn, snel kunnen schakelen en altijd een mogelijkheid zien hoe het wél kan.
-
Je hebt een afgeronde HBO diploma, het liefst richting MWD, SPH of Social Work en je hebt enkele jaren relevante werkervaring opgedaan.
-
Je hebt empathisch vermogen, kunt aansluiten bij de wereld van cliënten en kinderen en hebt levenservaring.
-
Je bent duidelijk in je communicatie en kunt goed reflecteren op je eigen handelen.
-
Je kunt omgaan met complexe situaties en bent in staat om zelfstandig besluiten te nemen.
-
Je herkent jezelf in de competenties: teamplayer, sensitiviteit, doorzettingsvermogen, vertrouwen, durf en zelfreflectie.
-
Voldoe je niet volledig aan de gevraagde werkervaring maar zie je wel een match dan zouden wij je graag willen spreken. We hebben momenteel meerdere vacatures openstaan.
Een functie in een organisatie met veel doorgroeimogelijkheden! Je krijgt een contract voor bepaalde tijd met de intentie tot een vast dienstverband.
-
Je wordt betaald volgens de CAO GGZ, FWG 50 (min. € 2.746,- en max. € 3.755, - bruto per maand, bij 36 uur per week); inschaling is afhankelijk van je ervaring.
-
We hebben een ruime verlofregeling en goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een 13de maand, de mogelijkheid tot kopen van extra dagen en een fietsenplan. Uiteraard neem je deel in onze pensioenregeling en is er een reiskostenregeling.
-
Er is veel aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling en er wordt in jou geïnvesteerd; je wordt getraind in de werkwijze van onze visie Vitaal Verder door onder andere leerbijeenkomsten en diverse trainingen. Er is een breed aanbod aan opleidingen en trainingen.
-
Voor het uitoefenen van je werk krijg je een Surface (tablet/laptop) en een mobiele telefoon tot je beschikking.
€2.746 - €3.755
Pensioenregeling
Vitaal Verder
Verlofregeling
Is werken bij RIBW-K/AM een mooie stap in jouw loopbaan en wil je graag aan de slag bij een organisatie waar het leven en welbevinden van de cliënt écht centraal staan? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren. Een dag meelopen behoort ook tot de mogelijkheden.
Heb je behoefte aan meer informatie, heb je vragen, of wil je eerst een dag meelopen? Neem dan contact op met Rignauda Felicia via 06-11590600.
Heb je een relevante HBO opleiding afgerond?
Vraag 1 van 4
Kun je goed aansluiten bij de wereld van cliënten met kinderen?
Vraag 2 van 4
Blijf je kalm in crisissituaties en kun je daarin goed schakelen?
Vraag 3 van 4
Heb je empathisch vermogen en kun je creatieve oplossingen bedenken?
Vraag 4 van 4
Laat je gegevens achter
Velden met een * zijn verplicht
Vacaturegegevens
- Hoofddorp
- 28-32 uur per week
- HBO
Bijzonderheden
- Als nieuwe medewerker dien je een verklaring omtrent gedrag (VOG) te verstrekken.
- Voor interne kandidaten met een vast dienstverband betreft het een tijdelijke plaatsing op basis van jobrotation. Een interne medewerker die via jobrotation/wisselwerken werkzaam is, heeft een terugkeergarantie naar het huidige team. Meer informatie is te vinden op intranet (zoek op jobrotation).
- De vacature staat open voor onbepaalde tijd en wordt gesloten nadat een passende kandidaat is gevonden.
- Standplaats Hoofddorp
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Aan het zonder opdracht voorstellen van kandidaten kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend.